By Guest on Понеділок, 07 вересня 2015
Replies 3
Likes 1
Views 9
Votes 0
Виконані обіцянки та реальні показники розвитку міста – саме це має бути визначальним у оцінці роботи місцевих органів влади виборцями напередодні дня волевиявлення.

Оцінку ефективності роботи мера характеризуватимуть наступні кількісні показники, які варто враховувати в першу чергу: по-перше, обсяг ВВП в місті – реальна цифра та прогрес (зростання або зменшення), по-друге, залучення інвестицій в т.ч. іноземних – реальна цифра та прогрес, по-третє, рівень корупції, по-четверте, рівень злочинності в розрахунку на душу населення, по-п'яте, рівень задоволення населення адміністративними послугами можна оцінити шляхом опитування.

Об’єднавши обидва показники (аналіз обіцянок, даних перед минулими виборами та реальні показники розвитку), можна отримати об’єктивну оцінку роботи місцевої влади. І це має робити громадянське суспільство задля постійного контролю за владою.

Хоча не менш важливо, донести всю цю інформацію до кожного громадянина, оскільки оцінити кандидата за допомогою конкретних цифр можна набагато краще і ефективніше, ніж за популістськими гаслами у ЗМІ.
ще добавлю,слід звернути увагу на освіту кандидата.
А то не рідко в наш час людина має 3 класи освіти, не має уявлення про специфіку роботи,але спить і бачить себе у владному кріслі)))
ну і досвід роботи.де працювала,чого досягла.(якщо працювала на державних посадах,бо для "бізнесменів" це не показник)
·
Понеділок, 07 вересня 2015, 12:04
·
1 Likes
·
0 Votes
·
0 Comments
·
Мо' це собі в мери піти? :huh:
·
Понеділок, 07 вересня 2015, 14:30
·
1 Likes
·
0 Votes
·
0 Comments
·
Міха, а ти маєш більше класів?))) де працював на держ установах?
·
Вівторок, 08 вересня 2015, 16:35
·
1 Likes
·
0 Votes
·
0 Comments
·
View Full Post